Trabalho ou estágio: qual caminho seguir?

É comum, muitas vezes para ajudar a pagar a faculdade, o estudante trabalhar enquanto realiza seu curso. No entanto, é nesse momento que surgem diversas oportunidades de estágio, importantes para a formação universitária. Quando isso acontece, o que fazer? Quando vale a pena deixar o emprego para investir no estágio? O que o estudante deve analisar nessa situação?

Quem ajuda a responder esses questionamentos é Eraldo Vieira, especialista em recrutamento de estagiários do portal Webestágios.

"Vamos partir do princípio de um jovem com 18 anos de idade que trabalha com carteira assinada em um supermercado e passou no vestibular de ciências contábeis. Agora esse jovem vai avaliar se deve continuar no seu emprego atual ou se deve partir para um estágio onde ele vai ter a oportunidade de aprender mais sobre sua futura formação. Ele deve avaliar se em seu atual emprego ele terá chance de crescimento profissional, de mudar para a área financeira. E tem a questão do horário do trabalho, que em muitas vezes atrapalha o seu horário de aula.Se a resposta for de que não terá chance de crescimento, ele já deve partir para um estágio".

Há casos também em que o estudante trabalha para ajudar a família. Nesse sentido, a família acaba participando da escolha. “Hoje a realidade é isso mesmo, muitos jovens começam a trabalhar cedo para ajudar na renda familiar, além de ter que guardar uma parte para os estudos, no caso dos que pretendem ingressar em um curso superior,técnico etc. Como esse jovem trabalha para ajudar na renda familiar ele deve, sim, consultar seus pais ou responsáveis sobre a ideia de sair do seu emprego fixo para um estágio, onde a sua nova renda poderá ser inferior à atual.Isso deve ser bem avaliado para depois não se arrepender no âmbito financeiro, pois se for no âmbito profissional e no crescimento de carreira, é válida a troca”.

Em alguns casos, o estudante acaba trocando o estágio, mesmo que na sua área de atuação, por um trabalho melhor remunerado, saindo de sua área. “É muito comum isso. Pois muitos estudantes dependem do seu próprio ganho, seja ele através do estágio ou do emprego de carteira assinada para pagar seus estudos e se manter no dia a dia. Diante disso, uma oferta de emprego com um salário maior vai influenciar na sua decisão, mesmo que esse emprego não venha a agregar nada com sua formação acadêmica. O estudante deve avaliar se é isso mesmo que ele quer para seu futuro ou se ele pretende se dedicar a sua formação”.

RECRUTAMENTO

E do ponto de vista de carreira, o estágio pode ser mais útil, mais bem visto pelo recrutador do que o trabalho, mesmo que seja na área do curso? Vieira entende que sim. "Os estágios são bem vistos tanto no universo das consultorias que realizam o recrutamento e seleção, quanto para os empregadores, pois demostram que este candidato buscou se desenvolver, aprimorar-se em relação a sua escolha profissional. Quando ele já trabalha, mas não em sua área de estudo, é importante verificar o porquê ele se manteve nesta situação, se isso ocorreu por uma necessidade financeira ou mesmo por um comodismo. O estágio é um ‘treino’ para este futuro profissional, proporciona o exercício e a ampliação da teoria acadêmica na vivencia da prática, e quando isso ocorre o empregador acaba retendo este profissional. Alguns empregadores optam pelos estagiários no início de carreira, pois sabem que estes têm mais facilidade de adaptação dentro das empresas".

Vieira completa: "o estágio é a oportunidade de o estudante colocar na prática as teorias aprendidas em sala de aula, descobrir seu potencial e confirmar se aquela é realmente a profissão certa. Vale a pena ganhar um pouco menos durante algum tempo, mas em troca adquirir conhecimento".

(Diário do Pará e Jornal dos Concursos)