O Hospital da Mulher do Recife - HMR, no estado do Pernambuco, abre processo seletivo com o objetivo de preencher 363 vagas de caráter temporário para profissionais de todos os níveis de escolaridade. A organizadora deste processo seletivo fica a cargo da Pró-Município.
Os novos servidores, receberão remuneração de R$ 954,00 para os cargos de nível fundamental, R$ 1.359,41 para os cargos de nível médio e técnico e R$ 8.775,00 para os cargos de nível superior. A carga horária de trabalho varia entre 20 a 40 horas semanais, podendo ser realizada em regime de plantão.
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Os candidatos interessados nas vagas podem se inscrever até o dia 23 de dezembro de 2018, através do endereço eletrônico da organizadora pró-município. O valor da taxa de inscrição é de R$ 30,00 para o nível fundamental; R$ 45,00 para o nível médio/técnico e R$ 60,00 para o nível superior.
Esta seleção será composta por uma prova objetiva, entrevista pessoal e avaliação de títulos somente para os cargos de nível superior. A prova objetiva será aplicada no dia 06 de janeiro de 2019.
O certame terá validade de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período. Para mais informações sobre este processo como cronograma, cargos, conteúdo programático e quadro de títulos, consulte o edital aqui!
(DOL Concursos)
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