O emprego ideal existe. Saiba como encontrá-lo

O emprego ideal existe? Para os especialistas em Recursos Humanos, sim. O emprego considerado ideal é aquele que satisfaz o indivíduo em sua perspectiva profissional, segundo define a psicóloga organizacional Lena Vasconcelos.

A especialista, que atua nessa área há 20 anos, destaca que é muito importante que o profissional tenha maturidade para fazer sua escolha na carreira que irá seguir e evitar frustrações futuras. “Se não tiver claro para esse profissional no que ele quer trabalhar em grande parte de sua vida, terá dificuldades para se acertar profissionalmente por um longo tempo”, observa a psicóloga.

BOM COMPORTAMENTO E CONHECIMENTO SÃO IMPORTANTES

Para Lena Vasconcelos, o indivíduo precisa ter competências comportamentais específicas para alcançar seu objetivo. “Ter ética e um bom relacionamento interpessoal são características
positivas de um profissional competente pessoalmente. Tecnicamente, ele deve investir em cursos de profissionalização para que seu conhecimento esteja sempre atualizado”, reforça Lena.

Na plataforma digital, o LinkedIn é ideal para quem busca contatos profissionais nas redes sociais. Com um layout profissional, ele dá condições para que o candidato construa seu próprio currículo e ainda monitora, através de gráficos, a quantidade de vezes que a pessoa utilizou seu perfil ou quem o visualizou.

A postura do aspirante a um emprego, portanto, é essencial. Lena destaca que um bom currículo deve ter as principais atividades desempenhadas pelo profissional, o período em que ele ficou nos empregos anteriores e, especialmente, os resultados obtidos. Os cursos devem ser atualizados a cada 6 meses, mais do que isso, são considerados ultrapassados”, reitera.

(Wal Sarges/Diário do Pará)